Вы сейчас просматриваете Отношение иностранных граждан к военной службе в России

Отношение иностранных граждан к военной службе в России

  • Рубрика записи:Прочее
  • Время чтения:2 минут чтения

Вопрос участия иностранных граждан в военной службе на территории Российской Федерации актуален как для работодателей, так и для самих мигрантов. Рассмотрим основные положения, регулирующие воинскую обязанность и возможности прохождения военной службы иностранными гражданами в России.

Общие положения о воинской обязанности иностранных граждан

Согласно Федеральному закону № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», иностранные граждане, проживающие на территории РФ, не подлежат призыву на срочную военную службу. Это означает, что они не обязаны проходить обязательную военную службу в российских вооруженных силах и не зачисляются в запас. Данная норма касается как временно пребывающих иностранцев, так и лиц, имеющих вид на жительство или разрешение на временное проживание (РВП).

Однако существует возможность для иностранных граждан поступить на службу по контракту, что предусматривает заключение договора с Министерством обороны РФ на определенный срок. В этом случае иностранцы рассматриваются как наемные работники вооруженных сил, имеющие право на определенные льготы и привилегии, в том числе на упрощенное получение гражданства России.

Служба по контракту и ее условия

Иностранные граждане, заключившие контракт на прохождение военной службы, подлежат особым условиям. Для вступления в контрактную службу необходимо:

  • достичь возраста 18 лет и не превышать возрастной предел в 40 лет;
  • иметь регистрацию по месту жительства или пребывания на территории РФ;
  • получить соответствующее медицинское заключение о годности к службе;
  • иметь разрешение на временное проживание или вид на жительство (для граждан, проживающих на территории РФ).

Контракт на военную службу может быть заключен на срок от 3 до 5 лет. По его окончании иностранный гражданин имеет право на продление контракта или его расторжение по личным обстоятельствам.

Льготы и возможности для контрактников-иностранцев

Иностранные граждане, служащие по контракту в вооруженных силах РФ, имеют ряд преимуществ и льгот:

  • возможность получения гражданства России по упрощенной процедуре без необходимости соблюдения пятилетнего срока проживания в РФ;
  • предоставление жилья на время службы;
  • права на медицинское обслуживание наравне с гражданами РФ;
  • льготы по оплате коммунальных услуг и другие социальные гарантии.

Воинский учет иностранных граждан

Иностранные граждане, находящиеся на территории РФ, не обязаны вставать на воинский учет, если они не имеют гражданства РФ. Исключение составляют те лица, которые уже получили российское гражданство. После получения гражданства такие граждане обязаны встать на воинский учет в течение двух недель со дня регистрации по месту жительства.

Иностранцы, получившие гражданство РФ, при наличии воинской обязанности подлежат всем требованиям, предусмотренным для граждан России. Это включает обязательное прохождение медицинской комиссии, постановку на учет в военкомат и возможное прохождение службы в запасе или по контракту.

Особенности мобилизации иностранных граждан

Иностранные граждане, не имеющие российского гражданства, не подлежат мобилизации в случае введения в России военного положения или других чрезвычайных мер. Однако в условиях особых обстоятельств, таких как участие РФ в боевых действиях, иностранные граждане могут добровольно вступить в ряды армии на контрактной основе.

В то же время иностранцы, имеющие двойное гражданство, в случае введения мобилизации могут быть призваны на службу наравне с гражданами РФ. При этом приоритет остается за гражданством той страны, в которой иностранец постоянно проживает на момент призыва.

Заключение

Иностранные граждане, находящиеся на территории РФ, не подлежат обязательной военной службе, однако имеют возможность добровольно пройти службу по контракту. Для этого необходимо соблюдение ряда условий и наличие определенного правового статуса. Преимущество прохождения службы по контракту заключается в возможности получения гражданства РФ и ряде социальных льгот. Работодатели и иностранные граждане должны учитывать все юридические аспекты для предотвращения нарушений законодательства и соблюдения миграционных правил.